軟件開發(fā)職業(yè)定位(軟件開發(fā)的職業(yè)規(guī)劃)
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本文目錄一覽:
- 1、軟件開發(fā)個人職業(yè)生涯目標(biāo)規(guī)劃范文
- 2、軟件開發(fā)工程的職業(yè)生涯規(guī)劃書
- 3、軟件開發(fā)個人職業(yè)生涯規(guī)劃書
- 4、軟件開發(fā)個人職業(yè)規(guī)劃范文
軟件開發(fā)個人職業(yè)生涯目標(biāo)規(guī)劃范文
個人職業(yè)生涯規(guī)劃書對軟件開發(fā)人員的職業(yè)生涯有領(lǐng)航的作用。以下是我精心推薦的一些軟件開發(fā)個人職業(yè)生涯目標(biāo)規(guī)劃 范文 ,希望你能有所感觸!
軟件開發(fā)個人職業(yè)生涯目標(biāo)規(guī)劃范文(一)
一位哲人說過:“走好每一步,就是你的人生?!?,人生之路說長也長,是因?yàn)檫@是你一生所要走的艱難險(xiǎn)阻的跋涉;人生之路說短也短,因?yàn)槟愣冗^的每一天就是你的人生。每個人都在計(jì)劃自己的人生,都在實(shí)現(xiàn)自己的夢想,而我將在規(guī)劃的航線上拔錨起航。
一、 認(rèn)識自我
1、 個人分析:
個人認(rèn)為我的性格具有兩面性,我喜歡在安靜的環(huán)境下去看書,在有的時(shí)候與朋友聊天分享彼此的歡樂。也喜歡打 羽毛球 、跑步、旅游,享受大自然的美景、陶冶自己的情操。另外,我也具有團(tuán)隊(duì)合作精神與協(xié)作能力,比較強(qiáng)的動手能力與實(shí)踐能力。
人無十全十美,我在做事情時(shí),有時(shí)比較急躁,但我會在以后的工作與學(xué)習(xí)中加以改進(jìn)自己的不足。
二、 職業(yè)生涯條件分析
1、 社會環(huán)境分析:
總體來說,我們國家面臨著一個良好的社會的環(huán)境,社會安定,ZZ穩(wěn)定,特別是當(dāng)前經(jīng)濟(jì)發(fā)展迅速,法制建設(shè)不斷完善,高新技術(shù)領(lǐng)域突飛猛進(jìn)。因此,在這樣一個良好的社會環(huán)境下,制定一個合理的人生 職業(yè)規(guī)劃 是尤為必要的。
2、 職業(yè)環(huán)境分析:
IT行業(yè)是隨著電子信息產(chǎn)業(yè)的發(fā)展而逐步發(fā)展起來的,并且日益得到完善,
IT行業(yè)的平穩(wěn)增長必然會帶來軟件工程師需求的增長,目前隨著IT產(chǎn)品出現(xiàn)的技術(shù)融合,市場需求的巨大和專業(yè)人才的缺乏,由此可知,軟件行業(yè)還是比較樂觀的。但軟件行業(yè)需要的也是復(fù)合型人才,軟件工程師需要掌握更多的編程語言。
三、 職業(yè)目標(biāo)定位
1、 職業(yè)目標(biāo)的確定:
1.1短期目標(biāo)(1-2年):
注重Java基礎(chǔ)知識、多學(xué)習(xí)項(xiàng)目開發(fā) 經(jīng)驗(yàn) ,了解項(xiàng)目開發(fā)業(yè)務(wù)知識,并在學(xué)習(xí)中掌握DB2數(shù)據(jù)庫的SQL語句的復(fù)雜查詢以及管理操作,并深入學(xué)習(xí)了解struts、hibernate、spring相關(guān)操作。
1.2 中期目標(biāo)(3-5年):
至少了解并熟悉2門編程語言,如。net、C++、PHP;并學(xué)習(xí)掌握Oracle、MS-SQL數(shù)據(jù)庫管理操作;掌握軟件開發(fā)各個階段的基本技能,如市場分析, 可行性分析, 需求分析, 結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì), 詳細(xì)設(shè)計(jì), 軟件測試等。在有條件允許的情況下,會考慮專升本。
1.3長期目標(biāo)(5-10年):
學(xué)習(xí)管理方面的相關(guān)知識,由技術(shù)型向管理型方面的轉(zhuǎn)移。
2、 成功標(biāo)準(zhǔn):
只要自己盡心盡力,能力得到發(fā)揮,從實(shí)踐中得到提升與自我認(rèn)識,就是最大的收獲。
四、 評估調(diào)整
1、 評估的時(shí)間
在一般情況下,每三個月對自己所做的工作進(jìn)行一次 總結(jié) ,每半年對職業(yè)規(guī)劃重新評估并進(jìn)行相應(yīng)的調(diào)整。
2、 評估的內(nèi)容與調(diào)整的原則
不論目標(biāo)如何調(diào)整,每一時(shí)間段必須有明確的 工作計(jì)劃 與目標(biāo),內(nèi)容評估主要側(cè)重于實(shí)施策略的評估和調(diào)整,隨著社會以及行業(yè)的一些發(fā)展和變化,隨時(shí)適時(shí)調(diào)整自己的目標(biāo)實(shí)現(xiàn)策略,做到最簡的規(guī)劃最快的提高。
五、 結(jié)束語
路漫漫其修遠(yuǎn)兮,吾將上下而求索。不經(jīng)歷風(fēng)雨怎能見彩虹。我們要時(shí)刻保持一顆清醒的頭腦,隨時(shí)為自己的目標(biāo)而奮斗。其實(shí),每個人心中都有一幅畫,描述著理想、信念、追求、抱負(fù);每個人心中都有一片森林,承載著鳥語花香的甜蜜、陰森恐懼的彷徨。一個人,若要獲得成功,必須拿出勇氣,付出努力、拼搏、奮斗、成功。機(jī)遇不同情眼淚的憂傷、不相信頹廢的絕望,只期待愛打拼、時(shí)刻準(zhǔn)備著的人。
軟件開發(fā)個人職業(yè)生涯目標(biāo)規(guī)劃范文(二)
一、自我分析
優(yōu)勢:很容易培養(yǎng)自己對待事物的興趣, 愛好 廣泛,對自己感興趣的事情總會持懷滿腔熱情的投入。自身的綜合能力還不錯,學(xué)習(xí)成績不亞于別人,各樣的課余活動也少不了自己的身影,在英語方面有著一定的功底和很大的潛力。有一定的自學(xué)能力,能很快的理解,接受知識.
劣勢:沒有能很好的處理 人際交往 關(guān)系,要么就是幾個很要好的朋友,要么就是一個沒有朋友也沒有,不能夠融入到同學(xué)當(dāng)中,所以時(shí)常的會感到寂寞,而空虛……做事情喜歡單獨(dú)做,而不意愿的去邀請別人,渴望一種屬于個人成功的成就感。生活有時(shí)沒有目標(biāo),沒方向,總是在茫然中虛度時(shí)光,不能很好的有效率的利用自己的時(shí)間。
二、軟件工程專業(yè)就業(yè)前景分析:
軟件工程就業(yè)前景隨著這幾年IT行業(yè)的大力發(fā)展已經(jīng)越來越好了,由于傳統(tǒng)模式培養(yǎng)出來的主要還是以學(xué)術(shù)研究為目的的研究性人員,與企業(yè)的實(shí)際需求距離是很大的,所以軟件人才的缺口就更大了,尤其是一些高層次,復(fù)合型的技術(shù)帶頭人。軟件工程專業(yè)就業(yè)率也在逐漸的提高。
目前比較認(rèn)可的一種定義認(rèn)為:軟件工程是研究和應(yīng)用如何以系統(tǒng)性的、規(guī)范化的、可定量的過程化 方法 去開發(fā)和維護(hù)軟件,以及如何把經(jīng)過時(shí)間考驗(yàn)而證明正確的管理技術(shù)和當(dāng)前能夠得到的的技術(shù)方法結(jié)合起來。
三、行動計(jì)劃
1、先學(xué)好自己本專業(yè)的知識,連本專業(yè)的知識都沒有掌握的人去別的專業(yè)發(fā)展,人相信你那才怪了。
2、利用網(wǎng)絡(luò)資源多去認(rèn)識一些IT業(yè)的技術(shù)人員,多了解些IT業(yè)的發(fā)展動向。
3、利用假期的時(shí)間突擊一下匯編語言,目前我們只學(xué)習(xí)了C語言和C++,還有很多的匯編語言等著我去學(xué)習(xí),所以在這個暑假的時(shí)間我要先去找一些有關(guān)于java學(xué)習(xí)的書籍,爭取在暑假的時(shí)候掌握java,然后再利用業(yè)余的時(shí)間去學(xué)習(xí)C#,VB等。
4、待我大致掌握了匯編語言的基礎(chǔ)原理知識后,我會嘗試去找一些工作,編一些小的程序,一方面希望能多一些實(shí)際的編程經(jīng)驗(yàn),這對以后的就業(yè)都是有好處的。
5、如果還有多余的時(shí)間,去找一些關(guān)于軟件設(shè)計(jì)的書籍,多去鉆研,盡可能早的,多的了解些關(guān)于軟件設(shè)計(jì)方面的知識。
6、英語,這個萬金油的學(xué)科也是必須的,現(xiàn)在的編程軟件全部都是以英語為母語編寫成功的,就算以后中國出了自己的編程軟件,相信也只會是以英語為母語的。而我現(xiàn)在的英語水平連一本英文的編程書籍都看不懂,雖然很多書都有翻譯成中文的,但是他確翻譯不過來原版的所有精華。
結(jié)束語
大學(xué) 畢業(yè) 生職業(yè)生涯規(guī)劃的側(cè)重點(diǎn)在職業(yè)準(zhǔn)備、職業(yè)選擇、職業(yè)適應(yīng)三個階段。大學(xué)生要對職業(yè)進(jìn)行物質(zhì)、心理、知識、技能等各方面充分的準(zhǔn)備,還要根據(jù)各方面的分析與自己的職業(yè)錨合理客觀地對職業(yè)做出選擇。對即將踏入的職業(yè)活動要有一定的合理的心理預(yù)期,包括工作的性質(zhì)、勞動強(qiáng)度、工作時(shí)間、工作方式、同事以及上下級關(guān)系都要快速適應(yīng),迅速成為一個成功的職業(yè)者。
軟件開發(fā)個人職業(yè)生涯目標(biāo)規(guī)劃范文(三)
“選擇重于努力,方向重于能力?!焙芏? 職場 人都缺乏借助職業(yè)導(dǎo)師的職業(yè)智慧和職場經(jīng)驗(yàn)為自己撥開職場迷霧,導(dǎo)航職業(yè)方向的意識。鐘總監(jiān)建議,有好像王敏這種職業(yè)困惑的職場人,最好向具有同行業(yè)職場經(jīng)驗(yàn)的職場導(dǎo)師尋求職業(yè)指導(dǎo),借助導(dǎo)師們的職業(yè)智慧和職場經(jīng)驗(yàn)讓自己少走彎路。
1、選擇比能力重要
通常,作為開發(fā)工程師,一般會有以下幾種職業(yè)走向。
①走技術(shù)路線:技術(shù)高手、技術(shù)專家、軟件架構(gòu)師。
②走管理路線:項(xiàng)目經(jīng)理、部門經(jīng)理、技術(shù)總監(jiān)。
甚至,從事銷售顧問、培訓(xùn)講師、自己創(chuàng)業(yè)都是一種可能。
其實(shí),這些職業(yè)當(dāng)中的每一種,都有一條非常寬敞的職業(yè)發(fā)展之路,關(guān)鍵在于作為還是一個開發(fā)工程師的你,將會做出什么樣的選擇,哪怕我們想從事軟件產(chǎn)品的市場和銷售工作,帶著對技術(shù)的理解,也必將做出自己獨(dú)特的一面。
但無論如何,我們都要做出一個選擇,給自己定一個目標(biāo)。目標(biāo)對人生有著巨大的導(dǎo)向作用。成功,在事業(yè)起步的時(shí)候僅僅是一種選擇,你選擇什么樣的目標(biāo),就會有什么樣的人生。不少朋友最大的痛苦就是不知道自己適合做什么,該干什么,該走什么路,不滿足于現(xiàn)狀又不得不沉淪于現(xiàn)實(shí)。
所以,先認(rèn)清“正確的結(jié)果”,根據(jù)正確的結(jié)果去設(shè)計(jì)你的過程。當(dāng)一個人具有明確的職業(yè)目標(biāo)時(shí),就會對有助于實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的蛛絲馬跡都特別敏感,做事情相應(yīng)也就會很有目的性,而不是稀里糊涂的。所以,就容易到達(dá)自己的目的。如果沒有職業(yè)目標(biāo),就算是天上真有神仙,神仙也不知道該給你什么。
“做正確的事情,永遠(yuǎn)比正確地做事更重要!”
2、做自己喜歡與最擅長的工作
既然必須做出選擇,如何選擇就是關(guān)鍵??偛荒軐憥讉€紙條,靠抓鬮來決定自己以后的命運(yùn)。從眾多成功者的經(jīng)歷來看,成功的一個關(guān)鍵因素就是做自己感興趣的和最擅長的事情。如果沒有興趣,就沒有百分之百的激情與動力,如果不擅長,就不可能把一件事情做到最好。
劉翔是 短跑 冠軍,王勵勤是 乒乓球 冠軍,喬丹是飛人,巴菲特是股神……他們之所以成為英雄,正在于他們都是在做自己最擅長的事情,都是在拿自己的長處和別人的短處較量。他們本來是普通的常人,但因?yàn)樵谀骋稽c(diǎn)上超過了所有的人,因而獲得了成功。
職業(yè)規(guī)劃的目的,不是要你變成另外一個人,而是要你變成最好的自己。搞清楚自己的優(yōu)勢在什么地方。做自己喜歡和最擅長的工作。不要羨慕別人的長處,不要絞盡腦汁地琢磨怎樣才能像別人那樣擅長某方面,不要幻想成為別人——做最好的自己!
3、成為行業(yè)職場專家
通常說到開發(fā)工程師的發(fā)展前景,一般是指如項(xiàng)目經(jīng)理、軟件架構(gòu)師之類的,這種規(guī)劃主要是在IT行業(yè)內(nèi)就業(yè)發(fā)展的規(guī)劃,更像一個職位的規(guī)劃。所以,無論是就職資源還是職業(yè)前景都包含一定的局限性。隨著IT行業(yè)的競爭加劇和其他傳統(tǒng)行業(yè)的信息化進(jìn)程,如今的開發(fā)工程師職業(yè)規(guī)劃發(fā)展目標(biāo)應(yīng)該超越本職業(yè)概念的“行業(yè)專家”,這里所指的行業(yè),并不是指編程的語言,而是比如電信、互聯(lián)網(wǎng)、銀行、電子商務(wù)之類的行業(yè),成為一個領(lǐng)域在行業(yè)中應(yīng)用的專家。而在現(xiàn)實(shí)招聘的需求中也大量地體現(xiàn)了這方面的要求,具有某一行業(yè)多年從業(yè)經(jīng)驗(yàn)的開發(fā)人員一直是眾多企業(yè)苦苦追尋的香餑餑。
4、堅(jiān)持到底
除了選擇,最終要想獲得成功,唯一的辦法就是“專注”。技術(shù)是層出不窮的,而人的精力卻是有限的,怎樣把有限的精力用到刀口上去,那就得認(rèn)準(zhǔn)了某個領(lǐng)域和某個行業(yè)堅(jiān)持不懈地做下去,不但要成為這個領(lǐng)域的技術(shù)專家,還要成為這些行業(yè)的業(yè)務(wù)專家,你能熟知這個領(lǐng)域的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,并能在這個領(lǐng)域的行業(yè)應(yīng)用上發(fā)展創(chuàng)新,這樣的人才,我職 業(yè) 規(guī) 劃 案 例想才是目前最需要的人才。我的一個同學(xué),畢業(yè)的時(shí)候被公認(rèn)為是編程水平最高的,但3年來他換了6次工作,他總是對這個感興趣,對那個感興趣,做過很多,每換一個工作幾乎都是做的全新的東西,總在抱怨工作不如意,其實(shí)他換來換去,卻始終是在起點(diǎn)上轉(zhuǎn)。而另一個非常堅(jiān)持的朋友,10年只跳了三次槽,第一個是開發(fā)工程師,第二個是部門經(jīng)理,第三個是技術(shù)總監(jiān),不為什么,就因?yàn)樗菍<遥?0年來他只做一個行業(yè)。用10年來做一件事情,不成功都難。
世界上沒有完美的公司,重要的是,你要有自己的目標(biāo)。知道你自己要的是什么。有些人習(xí)慣不滿意就跳槽,跳槽可能會增加你的收入,但這種個人收入的增長,與一家企業(yè)由小到大而給員工帶來的成長是無法相提并論的。職業(yè)規(guī)劃就是要搞清楚自己的優(yōu)勢在什么地方,自己最適合做什么。當(dāng)有了自己堅(jiān)定的目標(biāo)和定位,打工就不再是為別人賣命,而是為了自己的目標(biāo)在奮斗!用這樣的標(biāo)準(zhǔn)來衡量自己的成長和進(jìn)步,那樣的人生也會變得輕松而快樂。
職場發(fā)展,需要仙人指路;職業(yè)成長,需要名師開悟……其實(shí)每個人在不同的階段都需要職業(yè)指導(dǎo)。
只要對專業(yè)及個人發(fā)展有興趣、樂意接受別人的建議與輔導(dǎo)、勇于接受挑戰(zhàn)、擁有 時(shí)間管理 智慧、以及渴求成就感的人,都需要自己的職業(yè)導(dǎo)師、職場導(dǎo)師。
“職業(yè)導(dǎo)師”在西方已經(jīng)有相當(dāng)長的發(fā)展歷史,“Mentor”這個詞有良師、優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)者、好顧問等含義。企業(yè)建立“職業(yè)導(dǎo)師”制度的初衷,是要建立一種在職管理人才開發(fā)的良好機(jī)制,讓新員工或者職位較低的員工,以一對一的方式向管理經(jīng)驗(yàn)豐富的老員工,或者高位者進(jìn)行學(xué)習(xí)。這個概念發(fā)展到今天,已經(jīng)從 企業(yè)管理 的學(xué)習(xí),擴(kuò)展到一些專業(yè)技術(shù)和技巧的學(xué)習(xí),而受訓(xùn)人也有可能比培訓(xùn)人職位更高。
軟件開發(fā)工程的職業(yè)生涯規(guī)劃書
一份可行的職業(yè)生涯規(guī)劃書是可以引導(dǎo)軟件工程人員評估個人目標(biāo)與現(xiàn)實(shí)之間的差距。下面是我為大家?guī)淼能浖こ搪殬I(yè)生涯規(guī)劃書,相信對你會有幫助的。
軟件工程職業(yè)生涯規(guī)劃書(一)
在我上初中的時(shí)候,我接觸到了一種名叫BASIC的程序匯編語言。當(dāng)我第一眼看到它時(shí),我就夢想著能有一天成為控制計(jì)算機(jī)的主人。而在我進(jìn)入了大學(xué)后更是學(xué)會了理性地看待我的目標(biāo),在對自身作出了比較全面而客觀的分析和比較后,我選擇了高級軟件工程師作為我大學(xué)四年甚至整個人生的奮斗目標(biāo)。。。
一。高級系統(tǒng)工程師的職業(yè)定義:
高級軟件工程師是IT行業(yè)中的重要崗位。根據(jù)開發(fā)進(jìn)度和任務(wù)分配,完成相應(yīng)模塊軟件的設(shè)計(jì)、開發(fā)、編程任務(wù);進(jìn)行程序單元、功能的測試,查出軟件存在的缺陷并保證其質(zhì)量;進(jìn)行編制項(xiàng)目文檔和質(zhì)量記錄的工作;維護(hù)軟件使之保持可用性和穩(wěn)定性。軟件開發(fā)是一個系統(tǒng)的過程,需要經(jīng)過市場需求分析、軟件代碼編寫、軟件測試、軟件維護(hù)等程序。軟件開發(fā)工程師在整個過程中扮演著非常重要的角色,主要從事根據(jù)需求開發(fā)項(xiàng)目軟件工作。
二。行業(yè)背景和發(fā)展前途:
軟件和信息服務(wù)外包產(chǎn)業(yè)已成為各個國家經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重點(diǎn)。從增加值角度來看,同樣金額的出口,服務(wù)外包對中國經(jīng)濟(jì)的貢獻(xiàn)是來料加工的20倍以上;從能源消耗上看,服務(wù)外包單位GDP能耗僅為制造業(yè)的20%。這在中國政府大力倡導(dǎo)可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略以及大力發(fā)展高技術(shù)第三產(chǎn)業(yè)的主旋律下是適應(yīng)中國經(jīng)濟(jì)發(fā)展,也是符合中國社會客觀需求的??梢钥吹降氖?,未來中國軟件和信息服務(wù)外包產(chǎn)業(yè)發(fā)展空間巨大,其原因有三:首先是具有成本優(yōu)勢,中國低成本的競爭優(yōu)勢是全世界公認(rèn)的。第二,具有人力資源優(yōu)勢,中國是世界上人力資源極為豐富的國家,軟件和信息服務(wù)外包服務(wù)業(yè)是勞動密集型產(chǎn)業(yè),中國未來在軟件和信息服務(wù)外包業(yè)內(nèi)將成為全球最具競爭力的轉(zhuǎn)移承接地。第三,中國有非常龐大的國內(nèi)市場,這是中國吸引跨國公司進(jìn)入很重要的一個原因。
但與發(fā)展?jié)摿Σ粚ΨQ的是,現(xiàn)今中國軟件和信息產(chǎn)業(yè)人才相當(dāng)缺乏,據(jù)調(diào)查研究顯示,當(dāng)前中國軟件和信息服務(wù)外包產(chǎn)業(yè)人才流動率較高,而且缺口很大。企業(yè)成立時(shí)間比較短,規(guī)模大多比較小,企業(yè)人才平均流動率達(dá)18。28%,這和缺乏培訓(xùn)、業(yè)務(wù)來源不穩(wěn)定、報(bào)酬機(jī)制不夠合理等因素有關(guān)。同時(shí)由于產(chǎn)業(yè)發(fā)展迅速,人才供不應(yīng)求,尤其是本地化人才和中高級管理人才。
市場需求的巨大和專業(yè)人才的缺乏令人吃驚,但這正是商機(jī)和盈利的重要突破口。可以預(yù)見,中國軟件和信息服務(wù)外包產(chǎn)業(yè)將在不久的將來成為引領(lǐng)中國第三產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型和發(fā)展的龍頭產(chǎn)業(yè),相關(guān)職業(yè)包含高級軟件工程師的人才需求將會非常巨大。
三。職業(yè)所需基本技術(shù)及素質(zhì):
1。編程開發(fā)工具。
至少熟練掌握兩到三種開發(fā)工具的使用,這是程序員的立身之本。C/C++以其高效率和高度的靈活性成為開發(fā)工具中的利器,很多系統(tǒng)級的軟件還是用C/C++編寫。而JAVA的跨平臺和與WEB很好的結(jié)合是JAVA的優(yōu)勢所在。其次,如果能掌握一種簡便的可視化開發(fā)工具,如VB,PowerBuilder,Delphi,C++Builder,則更好,這些開發(fā)工具減小了開發(fā)難度,并能夠在無形中強(qiáng)化對象模型的概念。另外,需要掌握基本的腳本語言,如shell,perl等。
2。數(shù)據(jù)庫。
數(shù)據(jù)庫在當(dāng)今的信息外包產(chǎn)業(yè)是很重要的。很多應(yīng)用程序都是以數(shù)據(jù)庫的數(shù)據(jù)為中心,而數(shù)據(jù)庫的產(chǎn)品也有不少,其中關(guān)系型數(shù)據(jù)庫仍是主流形式,所以作為高級軟件工程師而言,至少熟練掌握一兩種數(shù)據(jù)庫,對關(guān)系型數(shù)據(jù)庫的關(guān)鍵元素非常清楚,熟練掌握SQL的基本語法是非常重要的。
3。網(wǎng)絡(luò)協(xié)議TCP/IP。
在互聯(lián)網(wǎng)如此普及的今天,如果還沒有對互聯(lián)網(wǎng)的支撐協(xié)議TCP/IP協(xié)議棧有很好的掌握就很難在IT業(yè)立足。從最早的客戶/服務(wù)器結(jié)構(gòu),到今天的WEBServices,這一切都離不開以TCP/IP協(xié)議棧為基礎(chǔ)的網(wǎng)絡(luò)協(xié)議支持,所以,深入掌握TCP/IP協(xié)議是非常必要的。
4。軟件工程與CMM。
現(xiàn)代大型軟件系統(tǒng)的開發(fā)中,工程化的開發(fā)控制成為軟件系統(tǒng)成功的保證。編程只是軟件生命周期中的其中一環(huán),本人認(rèn)為優(yōu)秀的軟件工程師應(yīng)該掌握軟件開發(fā)各個階段的基本技能,如市場分析,可行性分析,需求分析,結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì),詳細(xì)設(shè)計(jì),軟件測試等。否則就永遠(yuǎn)只會是一個程序員,而無法成為名副其實(shí)的工程師。
5。計(jì)算機(jī)技術(shù) 專業(yè)英語 。
隨著中國的信息外包產(chǎn)業(yè)逐步展開,IT業(yè)急需與國外相關(guān)高新技術(shù)接軌來保持在發(fā)展上不落人后。于是IT業(yè)相關(guān)從業(yè)人員現(xiàn)有的英語水平成為限制中國信息產(chǎn)業(yè)與國外交流的瓶頸。一個普遍的共識是:良好的英語交流和閱讀能力成為衡量一個軟件工程師水平的隱性標(biāo)準(zhǔn)。所以掌握計(jì)算機(jī)專業(yè)英語是很重要的。
6。強(qiáng)烈的好奇心和學(xué)習(xí)精神。
對于一個立志成為高級軟件工程師的人,最重要的其實(shí)是強(qiáng)烈的好奇心和學(xué)習(xí)精神。沒有比強(qiáng)烈的好奇心和學(xué)習(xí)精神更好的武器了,它是成功的工程師乃至在各行各業(yè)的成功者們永攀高峰的源泉和動力所在。
樹立落實(shí)科學(xué)的人才觀,就是樹立和堅(jiān)持人才資源是第一資源的觀念,樹立和堅(jiān)持以人為本的觀念,樹立和堅(jiān)持人人都能成才和人才存在于人民群眾之中的觀念,不唯學(xué)歷、不唯職稱、不唯資歷、不唯身份,把品德、知識、能力和業(yè)績作為衡量人才的主要標(biāo)準(zhǔn)。
按照這種思路,結(jié)合公司的實(shí)際,我以公司專業(yè)技術(shù)人員為對象,把專業(yè)技術(shù)人員的崗位管理、能力評價(jià)、培訓(xùn)培養(yǎng)和職業(yè)生涯設(shè)計(jì)有關(guān)問題進(jìn)行了綜合分析研究,得出以下體會。
首先,應(yīng)明確職工培訓(xùn)大的分類以往將職工培訓(xùn)分為新增員工培訓(xùn)、能力提升培訓(xùn)、崗位變動培訓(xùn)、任職資格培訓(xùn)和送外培訓(xùn)等類型。這種分類從方式上、性質(zhì)上、管理上都不是很科學(xué)。例如,后備干部參加集團(tuán)公司舉辦的某某處長任職資格培訓(xùn),既是崗位變動培訓(xùn),又是任職資格培訓(xùn),也可算是送外培訓(xùn)。這在統(tǒng)計(jì)分析、人才評價(jià)時(shí)不好把握,也不利于下一步公司推行職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和持證上崗制度。
從大的方面,應(yīng)把培訓(xùn)分為兩個大類,一是崗位資格培訓(xùn),即國家和企業(yè)要求的,所有滿足崗位基本能力(職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和道德要求)的培訓(xùn)。包含新員工培訓(xùn)、轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)、任職資格培訓(xùn)、國家法律法規(guī)對特殊崗位強(qiáng)制要求的資格培訓(xùn)(火工品、放射性、井控、特種裝備及車輛等取證培訓(xùn))以及崗位產(chǎn)生的新業(yè)務(wù)新設(shè)備培訓(xùn)等所有崗位上崗前必須參加的培訓(xùn)。崗位資格培訓(xùn)是聘任上崗的基本條件,是崗位應(yīng)具有的基本資格的培訓(xùn)。二是任職能力提升培訓(xùn),即為了提升工作質(zhì)量和滿足個人成長需求所進(jìn)行的更高層次的培訓(xùn),包含為職業(yè)晉升的提前培訓(xùn)、學(xué)歷培訓(xùn)、外語培訓(xùn)、國外培訓(xùn)、新業(yè)務(wù)新知識培訓(xùn)等。
崗位資格培訓(xùn)是所有人員上崗前和上崗后必須參加的培訓(xùn)。經(jīng)過崗前知識培訓(xùn)和工作中的實(shí)踐,取得職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)要求的全部知識和技能,取得崗位職業(yè)資格證書,這是推行持證上崗制度的基礎(chǔ)性工作。任職能力提升培訓(xùn)是企業(yè)需求與個人職業(yè)生涯發(fā)展相結(jié)合所產(chǎn)生的需求,不是人人都必須參加的,也不是人人都可以享受的。這應(yīng)該是一種獎勵性的培訓(xùn),只有在本崗位上工作出色、企業(yè)業(yè)務(wù)發(fā)展需要的人員,才可以參加任職能力提升培訓(xùn),以增加人力資源的附加值,為企業(yè)發(fā)展儲備有用的人才,為個人職業(yè)發(fā)展創(chuàng)造和提供更多的機(jī)會。
其次,建立以能力和業(yè)績?yōu)閷?dǎo)向的人才考評體系根據(jù)德才兼?zhèn)涞脑瓌t,建立以業(yè)績考核評價(jià)為核心,由品德、知識、能力等要素構(gòu)成的人才評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)。把學(xué)歷、職稱僅作為聘任上崗的基本條件和基本要求,把知識水平、技能水平能達(dá)到職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)作為上崗聘任的主要和必要依據(jù)。在上崗條件中不再過分強(qiáng)調(diào)職稱和學(xué)歷,真正做到職稱的評聘分開,確立人才標(biāo)準(zhǔn)的“能力導(dǎo)向”和“業(yè)績導(dǎo)向”。
就“能力導(dǎo)向”而言,首先將人才的能力進(jìn)行細(xì)分后再進(jìn)行評價(jià)。人才能力評價(jià)劃分為基本能力評價(jià)和能力提升評價(jià)?;灸芰褪菎徫坏穆殬I(yè)資格,包括職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)所要求的職業(yè)道德、基本經(jīng)歷、基本學(xué)歷、基本職稱資格,是聘任上崗的基礎(chǔ)要求。把能力提升評價(jià)與當(dāng)年的工作業(yè)績相結(jié)合作為年度考核的重要內(nèi)容,在基本能力評價(jià)的基礎(chǔ)上,以后年度只做能力提升的評價(jià)意見。能力提升評價(jià)主要是指通過當(dāng)年的學(xué)習(xí)培訓(xùn)(包括自學(xué))、實(shí)踐鍛煉,在新知識、新技能方面的提高,在創(chuàng)新能力、學(xué)術(shù)水平、外語水平方面的提高。這些方面能力的提升,是通過考察新操作技能的掌握情況,取得科研創(chuàng)新成果、技術(shù)創(chuàng)新成果,管理成果的情況來進(jìn)行判斷和考核。將能力提升評價(jià)和崗位業(yè)績相結(jié)合的評價(jià)結(jié)果,作為職務(wù)晉升、職稱資格評定、以及優(yōu)秀工程師、技術(shù)帶頭人、專家的選拔聘任的重要依據(jù)。
就“業(yè)績導(dǎo)向”而言,注重業(yè)績評價(jià)的準(zhǔn)確性。業(yè)績評價(jià)包含工作量、工作質(zhì)量、 安全生產(chǎn) 、工作態(tài)度等方面的考核,每年都按照業(yè)績評價(jià)項(xiàng)進(jìn)行量化評價(jià)。通過能力和業(yè)績的綜合評價(jià),把業(yè)績突出、能力提升快、發(fā)展?jié)摿Υ蟮膬?yōu)秀人才選拔出來,再經(jīng)過進(jìn)一步的強(qiáng)化培訓(xùn)培養(yǎng),為企業(yè)的發(fā)展提供更多的優(yōu)秀人才,為個人的職業(yè)發(fā)展提供更為廣闊的空間。
第三,進(jìn)一步拓寬專業(yè)技術(shù)人才的職業(yè)發(fā)展空間過去專業(yè)技術(shù)人員的晉級只是采取職稱評聘的方式。專業(yè)技術(shù)人員大學(xué) 畢業(yè) 后,專業(yè)技術(shù)道路是技術(shù)員、助理工程師、工程師、高級工程師和教授級高級工程師這五個等級?,F(xiàn)在,實(shí)行崗位管理,除了過去所有的五個職稱層次變?yōu)閷I(yè)崗位層次外,增加了優(yōu)秀工程師、學(xué)科帶頭人、二級專家和一級專家、高級技術(shù)專家等專業(yè)技術(shù)崗位。與管理崗位并行的專業(yè)技術(shù)路線更加豐富合理,同崗級的優(yōu)秀專業(yè)人才除了橫向管理崗位的發(fā)展外,在專業(yè)技術(shù)的縱向崗位發(fā)展的空間有了很大的提升。特別是優(yōu)秀工程師、技術(shù)帶頭人、二級專家和一級專家、高級技術(shù)專家崗位的設(shè)置,不僅使低一級崗位的優(yōu)秀人才加快脫穎而出,取得比高一級崗位的普通人員更高的收入和工作機(jī)會,而且為廣大優(yōu)秀專業(yè)技術(shù)人才提供了更多的發(fā)展空間,個人的收入待遇、社會知名度等方面都有明顯的提高,建立了低崗位精銳勝高崗位平庸的新機(jī)制。
第四,提高專業(yè)技術(shù)人員的職業(yè)生涯設(shè)計(jì)水平專業(yè)技術(shù)人員的發(fā)展方向和職業(yè)生涯設(shè)計(jì),一是要把專業(yè)技術(shù)人員的發(fā)展同企業(yè)發(fā)展對各類人才的需求有機(jī)結(jié)合;二是要把企業(yè)需要與個人愿望相結(jié)合;三是要研究各類優(yōu)秀人才的成長規(guī)律,有目標(biāo)、有計(jì)劃地指導(dǎo)專業(yè)技術(shù)人員的職業(yè)發(fā)展。把企業(yè)需要、個人期望與有目標(biāo)的指導(dǎo)有機(jī)結(jié)合,設(shè)計(jì)出每個人的個人職業(yè)生涯計(jì)劃表,詳細(xì)設(shè)計(jì)職業(yè)目標(biāo)、培訓(xùn)項(xiàng)目、輪崗計(jì)劃時(shí)間表,按照個人的職業(yè)發(fā)展計(jì)劃對員工進(jìn)行崗位培訓(xùn)和培養(yǎng)。根據(jù)年度能力提升評價(jià)考核和業(yè)績考核,本著“缺什么、補(bǔ)什么”的原則,確定任職能力提升培訓(xùn)項(xiàng)目,提供輪崗培養(yǎng)的工作環(huán)境,每年監(jiān)督和評價(jià)計(jì)劃的運(yùn)行情況,滿足公司對人才的需求和個人的成長需求。
在專業(yè)技術(shù)人才的激勵方面,在現(xiàn)有工資體系、優(yōu)秀人才津貼體系的基礎(chǔ)上,要注重研究和跟蹤各個地區(qū)同類人才的市場待遇標(biāo)準(zhǔn),始終保持工資、福利等物質(zhì)待遇的基本平衡。在此基礎(chǔ)上,還要注重給予各類專業(yè)技術(shù)人才事業(yè)激勵和精神激勵,包括主持和參與重大科研項(xiàng)目,參加國內(nèi)外重要的學(xué)術(shù)、技術(shù)交流, 出國 學(xué)習(xí)培訓(xùn),參加科研項(xiàng)目的等級評審,優(yōu)秀科技工作者、國家和集團(tuán)公司有突出貢獻(xiàn)科技工作者的評審獎勵等,不斷為各類優(yōu)秀專業(yè)技術(shù)人才提供一個良好的工作環(huán)境、寬闊的展示舞臺和良好的發(fā)展前景。在研究企業(yè)與社會的協(xié)調(diào)發(fā)展規(guī)律的同時(shí),也要研究企業(yè)與員工的協(xié)調(diào)發(fā)展規(guī)律,建立健全新的人才培養(yǎng)機(jī)制,進(jìn)一步深化專業(yè)技術(shù)人才的崗位培訓(xùn)管理機(jī)制,加強(qiáng)職業(yè)發(fā)展的研究與職業(yè)生涯的設(shè)計(jì)和有效實(shí)施,才能不斷地改善和優(yōu)化用人環(huán)境,才能更好地吸引人才、留住人才、使用人才,才能確保企業(yè)持續(xù)有效較快協(xié)調(diào)發(fā)展。
軟件工程職業(yè)生涯規(guī)劃書(二)
姓名:****
學(xué)號:**********
學(xué)院:軟件學(xué)院07班
一、前言
在就業(yè)壓力日趨激烈的今天,一個良好的 職業(yè)規(guī)劃 無疑增加了一份自信.而如今,身為大學(xué)生的我們,在一天天消磨時(shí)光的日子里,不如多學(xué)習(xí)點(diǎn)知識來充實(shí)自己.未來掌握在自己手中,趁現(xiàn)在還年輕,趕緊為自己的未來之路定好一個方向,按照這個方向前進(jìn)!
二、自我剖析
1) 興趣 愛好 :
看書,聽音樂,下棋,Photoshop,網(wǎng)頁設(shè)計(jì),烹飪
2)人格描述:
· 依靠理智的思考來做決定,總是采取客觀、合乎邏輯的步驟。
· 謹(jǐn)慎而傳統(tǒng),重視穩(wěn)定性、合理性;天生獨(dú)立,需要把大量的精力傾注到工作中,并希望 其它 人也是如此,善于聆聽并喜歡將事情清晰而條理的安排好。
· 喜歡先充分收集各種信息,然后根據(jù)信息去綜合考慮實(shí)際的解決 方法 ,而不是運(yùn)用理論去解決。對細(xì)節(jié)非常敏感,有很實(shí)際的判斷力,決定時(shí)能夠運(yùn)用精確的證據(jù)和過去的 經(jīng)驗(yàn) 來支持自己的觀點(diǎn),并且非常系統(tǒng)有條不紊。
· 是一個認(rèn)真而嚴(yán)謹(jǐn)?shù)娜耍趭^而負(fù)有責(zé)任感,認(rèn)準(zhǔn)的事情很少會改變或氣餒, 做事深思熟慮,信守承諾并值得信賴。
· 看問題有很強(qiáng)的批判性,通常持懷疑態(tài)度,需要時(shí)常的換位思考,更廣泛的收集信息,并理智的評估自己的行為帶來的可能后果。
3)在工作中的優(yōu)勢
1. 辦事精確,希望第一次就能把工作做好
2. 樂意遵循確定的日常安排和傳統(tǒng)的方針政策,是組織忠誠的維護(hù)者、支持者
3. 每次都能十分專注地把注意力集中在一個項(xiàng)目或任務(wù)上
4. 特別能夠?qū)P募?xì)致地工作,可以不需要別人的合作獨(dú)立工作
5. 靈敏的組織能力
6. 一絲不茍、認(rèn)真專注地對待具體問題、事實(shí)和細(xì)節(jié)
7. 相信傳統(tǒng)模式的可取之處,并且能夠遵循傳統(tǒng)模式
8. 非常強(qiáng)的責(zé)任意識;別人可以信任你實(shí)現(xiàn)自己的諾言
9. 通情達(dá)理、視角現(xiàn)實(shí)
10. 有穩(wěn)定平和的心態(tài)
4.)在工作中的不足
1. 不愿意嘗試、接受新的和未經(jīng)考驗(yàn)的觀點(diǎn)和想法
2. 對變化感到不安,可能會有些僵硬、死板;排斥革新
3. 對需要很長時(shí)間才能完成的任務(wù)缺乏耐心
4. 有時(shí)會由于近期目標(biāo)而忽略長遠(yuǎn)需要
5. 辦事死板;必要的時(shí)候難以或不愿適應(yīng)新境況
6. 難以看到問題的整體以及行為的長遠(yuǎn)影響
7. 不愿意促成必要的改變,不愿意支持有風(fēng)險(xiǎn)的行為
8. 見到實(shí)際應(yīng)用后的結(jié)果才肯接受新觀點(diǎn)
9. 不能理解與他們自己的要求不同的要求
10. 對自己及自己對組織的貢獻(xiàn)估計(jì)過低
11. 斗志不足,容易松懈,通常不愿付出過多的努力
12. 缺乏挑戰(zhàn)精神,對失敗和挫折的承受力差
5)相應(yīng) 措施
針對我的缺點(diǎn)與不足,我應(yīng)該采取一定的措施來彌補(bǔ)我的缺陷:
1. 避免墨守陳規(guī),需要嘗試新的東西 ;要有開放態(tài)度,敢于嘗試探索新的可能性
2. 考慮問題要更全面周到,需要考慮人的因素 ,不單單只考慮自己的利益和感受
3. 對那些與我觀點(diǎn)不同的人保持足夠的耐心和虛心
4. 適合的時(shí)候,主動承擔(dān)一些工作
5. 正確看待失敗,碰到困難不隨意放棄
6. 增強(qiáng)做事的靈活性,學(xué)會變通的看待和接受新事物
三、職業(yè)傾向分析
適合的崗位性質(zhì):
· 工作環(huán)境穩(wěn)定,不需要太多的冒險(xiǎn)和變動,最好依照經(jīng)驗(yàn)和規(guī)律解決事情
· 有較多的獨(dú)立工作時(shí)間,可以專心的完成整個項(xiàng)目或任務(wù)
· 較多使用事實(shí)、細(xì)節(jié)和運(yùn)用實(shí)際經(jīng)驗(yàn)的技術(shù)性工作,能夠充分發(fā)揮自己精細(xì)、準(zhǔn)確、邏輯性強(qiáng)的才能
· 工作對象是具體的產(chǎn)品或服務(wù),工作成果要有形并且可以衡量
· 要有明確的工作目標(biāo)和清晰的組織結(jié)構(gòu)層次
· 工作有足夠的準(zhǔn)備和實(shí)施時(shí)間,在交付成果之前能夠進(jìn)行自我成就評估
四、職業(yè)目標(biāo)選擇
根據(jù)我的個人興趣和適合我的崗位性質(zhì),我初步定下適合我的職業(yè)有這些:
1. 網(wǎng)站設(shè)計(jì)師:我個人愛好網(wǎng)頁設(shè)計(jì),Photoshop
2. Web開發(fā)工程師:技術(shù)型工作,我所讀的專業(yè)是軟件,應(yīng)該朝自己專業(yè)方向發(fā)展
3. 數(shù)據(jù)庫設(shè)計(jì)工程師:在專業(yè)課里最喜歡的就是數(shù)據(jù)庫,學(xué)得比較好的也是數(shù)據(jù)庫
4. 檢查員,客服人員:做事謹(jǐn)慎,細(xì)心,喜歡技術(shù)性不強(qiáng)的工作
目前我拿到的offer是中石油測井公司的技術(shù)中心,做數(shù)據(jù)庫設(shè)計(jì),在我的職業(yè)目標(biāo)之內(nèi),對這份工作還是比較滿意的!
五、未來六年職業(yè)規(guī)劃
2008.7月開始工作的職位是數(shù)據(jù)庫設(shè)計(jì)人員,爭取:
2年成為中級技術(shù)工程師
4年后成為高級技術(shù)工程師
6年后朝管理方向發(fā)展
六、準(zhǔn)備工作
由于現(xiàn)在拿到的offer是在中石油工作,而我的專業(yè)是軟件工程,雖然說我做的是數(shù)據(jù) 庫方面的工作,但是數(shù)據(jù)庫肯定要與石油,測井?dāng)?shù)據(jù)打交道,所以準(zhǔn)備石油,測井方面 的相關(guān)知識是有必要的。因此,在未來的半年里,首要的學(xué)習(xí)重點(diǎn)是進(jìn)一步深入學(xué)習(xí)數(shù) 據(jù)庫相關(guān)的知識,接著自學(xué)石油測井解釋方面的相關(guān)知識。
軟件開發(fā)個人職業(yè)生涯規(guī)劃書
一份優(yōu)秀的職業(yè)生涯規(guī)劃書能幫助軟件開發(fā)人員排除萬難,向高峰前進(jìn),下面是由我分享的軟件開發(fā)職業(yè)生涯規(guī)劃書,希望對你有用。
軟件開發(fā)職業(yè)生涯規(guī)劃書(一)
1. 前言
理想是燈,照亮夜行的路;理想是路,引你走向黎明;其實(shí)人生就是追求目標(biāo)的過程。人生的目標(biāo)也涉及多個方面,包括學(xué)業(yè),家庭,工作等。如今正值青春年華的我們,正事去實(shí)現(xiàn)自己目標(biāo)的好時(shí)機(jī)。但是,要實(shí)現(xiàn)一個偉大的目標(biāo)需要有一個好的 職業(yè)規(guī)劃 。
而什么叫職業(yè)規(guī)劃呢?簡單來說,生涯即是指一個人的一生從始至終的過程。而職業(yè)生涯規(guī)劃是指個人發(fā)展與組織發(fā)展相結(jié)合。通過對職業(yè)生涯的主客端因素分析, 總結(jié) 和測定,確定一個人的奮斗目標(biāo),并未實(shí)現(xiàn)這一事業(yè)職業(yè)目標(biāo)而預(yù)先進(jìn)行生涯系統(tǒng)安排的過程。
通過職業(yè)生涯規(guī)劃去制定自己的發(fā)展路線。努力達(dá)成目標(biāo),達(dá)成生活意義,實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。
2. 自我認(rèn)知與定位
2.1我的成長經(jīng)歷
我出生在貧寒的家庭,父母都是老實(shí)的種地人。我是家里的長
子這對我的性格有很大的影響。
兒時(shí)的啟蒙 教育 幾乎都是自己去探索的,和一群同齡的孩子滿
世界亂跑。懷著兒時(shí)的好奇心學(xué)會了許多東西。而在此期間有些可笑的事情仍記憶猶新。
進(jìn)入小學(xué)后,我迷戀數(shù)學(xué)這門課,每次考試數(shù)學(xué)近乎都名列前
茅,而這也影響了我對自己以后職業(yè)的選擇。小時(shí)候總是喜歡動手,記得一次我把姐姐的手表拆開,然后整整一個下午都在那修
理手表,最后以成功告終。還有就是家里的小電器壞了,我就回去拆開它,探究他的工作原理。那是如果有人問我想干什么,我會毫不猶豫地說工程師。也許隨著時(shí)間的推移我會改變自己的職業(yè),但是一個信念在我的腦海深處我很喜歡動手,這就是我的優(yōu)勢。
經(jīng)過一番淺搏,我進(jìn)入我們那高中的重點(diǎn)班。我曾一度迷戀網(wǎng)
絡(luò)游戲,因?yàn)檫M(jìn)入新環(huán)境不能控制自己,總是沒有自己的主見,別人叫我去網(wǎng)吧我推托一下但最終就回去的。隨著成績的快速下降,我逐漸受到老師的關(guān)注。最后經(jīng)過老師一番督查,我成績慢慢起色。那時(shí)我就有一個信念那就是考上大學(xué)。進(jìn)入高三,有一段時(shí)間很迷茫,因?yàn)橛袝r(shí)會想考上大學(xué)能干什么,經(jīng)過和許多同學(xué)的交流,便又靜下心來。高三是艱苦的,但仍覺得那是一段溫馨美妙的時(shí)光,為一個目標(biāo)去努力奮斗。
高考結(jié)束后的志愿填報(bào)我沒受到其他人的影響,毅然選擇現(xiàn)在
就讀的專業(yè)。因?yàn)槲液芟矚g這個專業(yè),而不像其他人選專業(yè)是為了就業(yè)。
從我的成長經(jīng)歷可以看出,我是一個善于動手的人,自己有主
見不受其他人的影響。對自己想做的事一定會堅(jiān)持到底的。
2.2身邊人對我的評價(jià)
同學(xué)1:樂于助人,動手能力強(qiáng),為人善解人意,追求完美,智商高與常人。有時(shí)做事太沖動,不考慮后果,粗心,太傷感了。
同學(xué)2:自信,善于言辨,邏輯非常強(qiáng),幽默。懶散,喜歡睡懶覺,
時(shí)間觀念差,性格緬甸。
父母:有孝心,乖巧,懂事,粗心,做事太沖動,喜歡幫助別人。
2.3我的職業(yè)分析
從別人對我的評價(jià)以及 自我評價(jià) ,我認(rèn)為自己是一個動手能力強(qiáng), 邏輯思維 強(qiáng),聰明。而軟件工程這個專業(yè)正需要這樣的優(yōu)點(diǎn)。因此我對自己選擇這個專業(yè)感到高興。
2.4我的職業(yè)興趣
研究型:喜歡用頭腦依自己的 方法 來解決問題并追根問底,喜歡提出新想法和策略,多喜歡從事數(shù)理,物化等領(lǐng)域的研究工作。
3.我所選擇的職業(yè)軟件工程
3.1行業(yè)分析
全球經(jīng)濟(jì)一體化進(jìn)程加速,中國加入WTO必將進(jìn)一步帶動國內(nèi)軟件市場的繁榮,外來資本磨刀霍霍準(zhǔn)備拓展中國市場,缺乏軟件系統(tǒng)理念指導(dǎo)的傳統(tǒng)企業(yè)將面臨嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。他們彌補(bǔ)缺陷的唯一出路就是引進(jìn)人才,實(shí)現(xiàn)自我改造,向管理要效益,也成了目前國內(nèi)許多大中型企業(yè)的共識。
3.2對所需人才的要求
據(jù)統(tǒng)計(jì),我國軟件出口規(guī)模達(dá)到215億元,軟件從業(yè)人員達(dá)到72萬人,在中國十大IT 職場 人氣職位中,軟件工程師位列第一位,軟件工程人才的就業(yè)前景十分樂觀。 畢業(yè) 生主要在各大軟件公司、企事業(yè)單位、高等院校、各大研究所、國防等重要部門從
事軟件設(shè)計(jì)、開發(fā)、應(yīng)用與研究工作。有關(guān)數(shù)據(jù)顯示,目前我國對軟件人才的需求已達(dá)20萬,并且以每年20%左右的速度增長,而高校計(jì)算機(jī)畢業(yè)生中的軟件工程人才還很缺乏,尤其是高素質(zhì)的軟件工程人才的極度短缺。我國軟件高級人才的短缺已經(jīng)成為制約我國軟件產(chǎn)業(yè)快速發(fā)展的一個瓶頸。
3.3學(xué)校環(huán)境分析
實(shí)話說吧,我所在的大學(xué)也就是一所普通的大學(xué),雖說歷史悠久,但是教學(xué)質(zhì)量平平,只是學(xué)校所開設(shè)的專業(yè)涉及面非常廣,在二流 大學(xué)排名 里也占那么一席之地。在學(xué)校,教學(xué)設(shè)備比較落后,動手實(shí)踐的機(jī)會非常少,這無疑對許多學(xué)習(xí)學(xué)生是一個噩耗。而且,學(xué)校所處的城市比較落后,在這信息化的時(shí)代肯定是跟不上時(shí)代的步伐,脫離社會。使大學(xué)沒能與社會更好的接軌,這對以我們這些社會 經(jīng)驗(yàn) 不足的學(xué)生來說,無疑是缺少很多機(jī)會。這對于軟件工程這個專業(yè)來說,本來就沒有南方發(fā)展得快,再者信息落后,對于我們來說也不是一件好事。但是,我相信我也會在這所大學(xué)學(xué)到很多的知識。
3.4所學(xué)專業(yè)軟件工程
本專業(yè)培養(yǎng)以計(jì)算機(jī)應(yīng)用軟件開發(fā)為基本技能,具有較扎實(shí)的專業(yè)基礎(chǔ)理論和較強(qiáng)的實(shí)踐動手能力,受到程序員的系統(tǒng)訓(xùn)練,熟悉崗位要求,掌握崗位技能,懂理論、會操作的,適應(yīng)社會信息化需求,適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)的德、智、體、美全面發(fā)展的計(jì)算機(jī)軟件開發(fā)與維護(hù)方面的高級專業(yè)技術(shù)人才。
主修課程:計(jì)算機(jī)導(dǎo)論,數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)概論,離散數(shù)學(xué),高等代
數(shù),數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)算法與分析,線性代數(shù),c語言程序設(shè)計(jì),java程序設(shè)計(jì),概率統(tǒng)計(jì)。
3.5軟件工程目前發(fā)展?fàn)顩r
首先,專門從事軟件開發(fā)的企業(yè)數(shù)量增加較快。近幾年,隨著國民經(jīng)濟(jì)發(fā)展對信息化建設(shè)要求的提高,軟件應(yīng)用的領(lǐng)域不斷擴(kuò)大,由此形成了軟件產(chǎn)業(yè)規(guī)模迅速擴(kuò)大的趨勢,并且?guī)恿塑浖髽I(yè)的發(fā)展,使得專門從事軟件開發(fā)、生產(chǎn)和銷售的企業(yè)不斷涌現(xiàn)。同時(shí),為了適應(yīng)軟件市場發(fā)展的需要,一部分硬件制造商和具有一定軟件開發(fā)基礎(chǔ)的應(yīng)用單位也將其中的軟件部門獨(dú)立出來,成立專門的軟件企業(yè)。這一特點(diǎn)表明中國軟件市場的潛力正在逐步展現(xiàn),市場需求將帶動中國軟件產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。
第二,在信息技術(shù)應(yīng)用中,特別是伴隨著 網(wǎng)絡(luò)技術(shù) 的發(fā)展,給計(jì)算機(jī)應(yīng)用帶來了質(zhì)的變化。因此,在軟件企業(yè)中從事系統(tǒng)集成和應(yīng)用的企業(yè)占了多數(shù),如1999年的“政府上網(wǎng)年”和2000年的“企業(yè)上網(wǎng)年”及西部開發(fā)等工程項(xiàng)目的啟動,特別是“金字工程”(金關(guān)、金卡、金稅、金企、金農(nóng)、金建、金衛(wèi)等)等對系統(tǒng)集成市場產(chǎn)生了極大的拉動作用,使專門從事軟件系統(tǒng)集成的企業(yè)應(yīng)運(yùn)而生。同時(shí),網(wǎng)絡(luò)化帶動了信息化應(yīng)用水平的提升,用戶對計(jì)算機(jī)應(yīng)用的需求從單機(jī)轉(zhuǎn)向系統(tǒng),并且涉及了網(wǎng)絡(luò)互聯(lián)方面的需求。這一市場變化對信息產(chǎn)品的供應(yīng)商提出了更高的要求,使從事系統(tǒng)集成服務(wù)的企業(yè)得到了發(fā)展的空間。
第三,軟件企業(yè)的融資活動開始活躍。由于人們看到了軟件產(chǎn)業(yè)發(fā)展的巨大潛力,因而針對軟件產(chǎn)業(yè)的投資、融資活動開始趨熱。其融資方式多種多樣,包括軟件企業(yè)間的兼并、硬件制造企業(yè)與軟件企業(yè)的融合、非IT行業(yè)的上市公司收購軟件企業(yè)、海外的風(fēng)險(xiǎn)資金流入軟件企業(yè)等等。盡管這些融資活動的規(guī)模不一,但卻成為軟件產(chǎn)業(yè)發(fā)展中一些引人注目的亮點(diǎn)。
第四,國內(nèi)軟件市場在不斷規(guī)范的同時(shí),正在迅速成長。近幾年,以連鎖經(jīng)營為特點(diǎn)的軟件銷售模式迅速發(fā)展,一系列軟件連鎖銷售企業(yè)相繼成立,軟件流通市場逐步繁榮。由于計(jì)算機(jī)進(jìn)入家庭的步伐加快,推動了軟件零售市場的發(fā)展,使得全國性的軟件行銷網(wǎng)絡(luò)的作用更為突出。隨著中國上網(wǎng)人數(shù)的迅猛增長,B2C網(wǎng)上商店也相繼出現(xiàn)。但是,在國內(nèi)軟件市場成長的過程中,至今仍受到盜版軟件的嚴(yán)重威脅。
4具體職業(yè)規(guī)劃設(shè)計(jì)
4.1總體分析
4.2職業(yè)行動計(jì)劃
4.2.1 大學(xué)期間
要不斷學(xué)習(xí),全面發(fā)展,學(xué)精專業(yè)課。具備一定的英語水平。多參加有意義的社團(tuán)活動來鍛煉自己的交際能力。經(jīng)常鍛煉身體,為以后動作打下基礎(chǔ)。具體如下:
大二 眼下英語四級考試在即,要好好復(fù)習(xí),爭取通過四級考試。第二學(xué)期開始選擇輔修其他專業(yè)知識充實(shí)自己;同時(shí)多參加兼職工作, 社會實(shí)踐 活動,并通過一系列計(jì)劃提高自己的堅(jiān)持力。
大三時(shí)臨近畢業(yè),加強(qiáng)專業(yè)知識的學(xué)習(xí),靜下心在深入計(jì)算機(jī)領(lǐng)域,拿到一些有權(quán)威的證書。
大四時(shí)就為找工作東奔西跑唄。
4.2.2畢業(yè)后1-3年
進(jìn)入大型公司工作,工作的同時(shí),也要通過學(xué)習(xí)不斷提高自己。若自己沒有進(jìn)大型公司,找到小公司工作,要找到最好的工作狀態(tài),努力學(xué)習(xí),爭取進(jìn)大公司。
4.2.3畢業(yè)后3-10年
此時(shí)已經(jīng)積累了一定的經(jīng)驗(yàn),好好研究該領(lǐng)域。并做好社會資源,社會關(guān)系網(wǎng)絡(luò)的拓展。
4.2.4畢業(yè)后10年后
從事行業(yè)經(jīng)驗(yàn)已至少十年,對該領(lǐng)域個方面有了一定的了解,要自己創(chuàng)業(yè)闖一闖不論成敗,旨在體會過程,體驗(yàn)生活。并做好社會資源,社會關(guān)系網(wǎng)絡(luò)的拓展。
5.評估調(diào)整
要定期對自己的努力進(jìn)行小結(jié),根據(jù)小結(jié)進(jìn)行每一階段的評估。根
據(jù)評估,適時(shí)調(diào)整狀態(tài)及計(jì)劃。從自己的人際網(wǎng)絡(luò)拓展,對行業(yè)的深入度,掌握高端技術(shù),社會資源方面進(jìn)行評估。
6.結(jié)束語
我始終追求完美,但我知道任何事都不可能完美無缺,但是我還是要努力追求。展翅而飛,雖會經(jīng)歷暴風(fēng)雨的威脅,但是他會讓你變堅(jiān)強(qiáng)。如果人生平庸得過一生,那豈不是沒意義。為自己的夢想奮斗的第一步,先要規(guī)劃好自己的人生。然而有了想法,制定了計(jì)劃固然重要,但重要的是在實(shí)踐中取得成效。任何目標(biāo)計(jì)劃無論多接近完美,只要做不到就是一場空。然而,現(xiàn)實(shí)是未知多變的,計(jì)劃隨時(shí)會改變,因此要保持清醒的頭腦。要拿出勇氣,付出努力,拼搏,奮斗。成功不相信眼淚;成功不相信幻想;成功不相信計(jì)劃;未來掌握在自己手中。經(jīng)歷風(fēng)雨不一定見彩虹,不經(jīng)歷風(fēng)雨一定不能見彩虹。放手一搏。 每一個成功都者有一個好的開始。讓我們從做好自己的職業(yè)規(guī)劃書做起。
軟件開發(fā)職業(yè)生涯規(guī)劃書(二)
一、引言
古人曾說::“人生天地間,若白駒過隙,忽然而已?!倍谶@短短的幾十年的時(shí)間里,我們將怎樣的去規(guī)劃自己的人生,從而使我們的人生變得更加的精彩呢?其實(shí)很簡單,這就需要我們從現(xiàn)在開始就做好職業(yè)生涯的規(guī)劃。
還未來到大學(xué)時(shí),曾以為大學(xué)是一個沒有老師的喋喋不休、沒有學(xué)習(xí)的壓力、可以自由的支配時(shí)間的地方。可是,當(dāng)我懷揣著夢想和希望來到大學(xué)之后,才發(fā)現(xiàn)大學(xué)并不是想象中的那么的自由、那么的輕松。想反,在大學(xué)里,我們需要付出更多的努力,才能成為一名合格的當(dāng)代大學(xué)生。在大學(xué)里,我們不僅僅要學(xué)好專業(yè)知識,而且我們還要博覽群書,了解各方面的知識。同時(shí),我們還得鍛煉其他方面的能力,比如交際能力、溝通能力、組織能力等等,只有不斷的完善自己,才能在今后的逐漸增加的就業(yè)競爭壓力中生存,才會有一個精彩而又充滿挑戰(zhàn)的人生。而完善自我、追逐夢想的過程卻不是盲目的,這就需要我們有一個好的職業(yè)生涯規(guī)劃。
二、自我評估
和大多數(shù)普通的大學(xué)生一樣,我也是一個平凡的大學(xué)生,沒有太大的值得一提的特長,也沒有能夠吸引無數(shù)眼球的相貌,更沒有讓人佩服驚嘆的驕人成就,我只是一名平凡而又普通的大學(xué)生。
可是,我也有著我自己的性格特點(diǎn)。我是一個崇尚和諧善意、情感多樣,熱情、友好、體貼、有著強(qiáng)烈情緒的人。而且,我對周圍的人和事物觀察得相當(dāng)透徹,能夠洞察現(xiàn)在和將來。,能夠隨時(shí)都能發(fā)現(xiàn)事物的深層含義和價(jià)值,并能看到他人看不到的事物之間的內(nèi)在聯(lián)系。同時(shí),我也是一個有活力、待人寬厚、有同情心、有風(fēng)度、喜歡讓人高興的人。只要有可能,我就會適應(yīng)他人的需要和期望。不僅如此,我還是一個富于豐富的 想象力 和靈感的人,也善于創(chuàng)新和尋找新的方法。而且,我也有著強(qiáng)烈的自信和謹(jǐn)慎的態(tài)度,善于與人和諧相處,結(jié)交各種各樣的人,也善于為他人著想,在團(tuán)體中有著非常好的人際關(guān)系。
但是,我也許多方面的不足。比如說,在公共場合發(fā)表講話的時(shí)候會感到緊張甚至忘記自己想要說的話,而且我的隨機(jī)應(yīng)變的能力也非常的欠缺,不善于應(yīng)變突發(fā)事件。而且,遇事不夠冷靜,容易沖動,做事缺少毅力,容易半途而廢。
三、環(huán)境評估
在當(dāng)前經(jīng)濟(jì)危機(jī)席卷全球的經(jīng)濟(jì)形勢下,各個行業(yè)都大幅縮水,裁員的裁員,破產(chǎn)的破產(chǎn)。因此,就業(yè)壓力也越來越大。而對于我們機(jī)械行業(yè),雖然影響較其他行業(yè)較小,但是仍然會影響到我們就業(yè)。所以,我想對我們機(jī)械行業(yè)的就業(yè)趨勢做一個簡介:
機(jī)械類專業(yè)是為各行各業(yè)制造并提供機(jī)械設(shè)備和電氣裝置的部門,被譽(yù)為“國民經(jīng)濟(jì)的裝備部”。因?yàn)檫^去幾乎所有的工科院校都設(shè)有機(jī)械類專業(yè),已經(jīng)培養(yǎng)了不少專業(yè)人才,加上傳統(tǒng)的機(jī)械企業(yè)這幾年經(jīng)濟(jì)效益普遍不好,對人才的吸納能力和吸引力都有限,所以目前機(jī)械行業(yè)的就業(yè)需求并不旺盛。但經(jīng)過數(shù)年的改革調(diào)整,我國的機(jī)械企業(yè)逐步擺脫了計(jì)劃經(jīng)濟(jì)的束縛,確立了現(xiàn)代企業(yè)制度,機(jī)械行業(yè)逐步跟上市場經(jīng)濟(jì)和信息時(shí)代的步伐;而且,隨著形勢的發(fā)展,中國的制造業(yè)將得到較大的發(fā)展,有專家預(yù)測,21世紀(jì)的中國很可能成為全球的制造業(yè)和加工工業(yè)中心,在這種形勢下,對機(jī)械的需求必將有較大的提升。行業(yè)得到發(fā)展,繼而會對用人提出數(shù)量方面和質(zhì)量方面的要求,因此專家預(yù)測,機(jī)械類專業(yè)人才的就業(yè)需求將得到改善,甚至有可能出現(xiàn)“熱銷”局面,高層次的技術(shù)人才將成為企業(yè)競相爭奪的對象。
在今后10年內(nèi),社會對機(jī)械行業(yè)畢業(yè)生總體需求較大,其中機(jī)電一體化專業(yè)人才為緊缺。目前不少企業(yè)的生產(chǎn)設(shè)備逐步更新?lián)Q代,掌握機(jī)電一體化技術(shù)、懂得數(shù)控設(shè)備的操作與維護(hù)的機(jī)械專業(yè)人才將大受歡迎。此外機(jī)械設(shè)計(jì)制造與加工專業(yè)人才近年供需比也較高。因?yàn)檫@些專業(yè)將來的工作條件相對艱苦,需要從事車、鉗、銑、刨等工作,所以報(bào)讀這些專業(yè)的人不多,因而相關(guān)崗位上的人才缺口比較大?,F(xiàn)在在不少地方的人才市場上,高級機(jī)械技術(shù)工人的待遇已直逼高學(xué)歷人士。另外工業(yè)工程和工業(yè)設(shè)計(jì)專業(yè)也有望成為熱門專業(yè),因?yàn)槲覈墓I(yè)設(shè)計(jì)人才相對缺乏,我們20年來所培養(yǎng)的工業(yè)設(shè)計(jì)專業(yè)畢業(yè)生僅3萬人左右,只相當(dāng)于目前韓國該專業(yè)在校生的數(shù)量。不過工業(yè)設(shè)計(jì)專業(yè)在當(dāng)前的就業(yè)情形并不好,供大于求,這是因?yàn)楣I(yè)設(shè)計(jì)的重要性還不能為人、為企業(yè)所了解、所看重。
從行業(yè)發(fā)展看,數(shù)控機(jī)床、工程機(jī)械、發(fā)電設(shè)備、印刷機(jī)械等專業(yè)的前景都值得看好。需要說明的是,機(jī)械類專業(yè)的名稱、內(nèi)涵過去和今天有所不同,現(xiàn)在經(jīng)調(diào)整、合并,機(jī)械類專業(yè)有“機(jī)械設(shè)計(jì)制造及其自動化”“材料成型及控制工程”“工業(yè)設(shè)計(jì)”“過程裝備與控制工程”“機(jī)械工程及自動化”“車輛工程”“機(jī)械電子工程”“汽車服務(wù)工程”“制造自動化與測控工程”“微機(jī)電系統(tǒng)工程”“制造工程”等專業(yè)。
機(jī)械類專業(yè)是一個是實(shí)實(shí)在在的專業(yè),大到萬噸巨輪,小到移動電話,高精到航天飛機(jī),普通到曲別針的制造,都離不開該類人才。而且,機(jī)械類專業(yè)還具有通用性的優(yōu)勢:學(xué)建筑機(jī)械的去搞醫(yī)療器械能適應(yīng),學(xué)石油機(jī)械的去造飛機(jī)也沒問題。另外,并非只有機(jī)械行業(yè)才需要機(jī)械專業(yè)人才,任何行業(yè),無論是生產(chǎn)型企業(yè)還是研發(fā)性單位,只要使用設(shè)備、生產(chǎn)線,就要給機(jī)械專業(yè)人才用武之地,如制藥、乳品、食品、橡膠等行業(yè)都需要他們來安裝和維護(hù)生產(chǎn)設(shè)備。只要整個社會經(jīng)濟(jì)正常發(fā)展,該專業(yè)畢業(yè)生就不乏就業(yè)崗位,他們既可以成長為工程師,也能勝任管理崗位。
所以,機(jī)械專業(yè)是一個相對就業(yè)較易得專業(yè)。
四、目標(biāo)職業(yè)要求分析
基本要求,作為一名合格的機(jī)械工程師,應(yīng)積極適應(yīng)當(dāng)今世界制造業(yè)全球化、信息化、綠色化、服務(wù)化的發(fā)展趨勢,努力提高自身的綜合素質(zhì),成為具有良好職業(yè)道德和創(chuàng)新理念,掌握機(jī)械制造技術(shù),懂得經(jīng)濟(jì)、 管理知識 以及有關(guān)國際通則的新一代機(jī)械工程專業(yè)技術(shù)人員。
大綱所列考試內(nèi)容,體現(xiàn)了一名合格的機(jī)械工程師應(yīng)具備的各個方面的基本知識、相關(guān)知識與技能。要求我們不僅要大學(xué)所學(xué)的主要基礎(chǔ)與專業(yè)知識,更重要的是大學(xué)畢業(yè)后應(yīng)擴(kuò)展的新知識,因此,我必須要有較扎實(shí)的大學(xué)基礎(chǔ)、畢業(yè)后踏實(shí)的工作實(shí)踐和邊工作邊接受繼續(xù)教育的不斷積累!
總結(jié):
通過對就業(yè)形勢、目標(biāo)職業(yè)(機(jī)械工程師)的分析,我清楚認(rèn)識到機(jī)械工程高級師是一個充滿挑戰(zhàn)與機(jī)遇的職業(yè),機(jī)械工程師的工作環(huán)境與內(nèi)容也符合自己的興趣;從整體情況和未來趨勢看,我把工業(yè)界選定為我發(fā)奮目標(biāo)的方向是任重而道遠(yuǎn)的。在今后八年里,這將是我一直奮斗的目標(biāo)!
五、目標(biāo)和規(guī)劃
近期目標(biāo):(大學(xué)生活階段)
大學(xué)二年級
1、考取英語四級證書
2、通過國家二級計(jì)算機(jī)應(yīng)用基礎(chǔ)考試
3、加大對專業(yè)知識的的學(xué)習(xí),完成必修課,拿獎學(xué)金!
4、博覽群書,涉獵各方面的書籍,了解各方面與專業(yè)相關(guān)知識,扎實(shí)當(dāng)工程師的基礎(chǔ)!
5、多與它人溝通,要建立起良好的人際關(guān)系網(wǎng),加強(qiáng)口才,能流暢清晰的表達(dá),增加自身競爭力
6、熟練學(xué)習(xí)好制圖軟件,如CAD,3DMAS等
大學(xué)三年級
1、爭取考取英語六級證書
2、通過國家二級C++考試
3、多到圖書館閱讀相關(guān)專業(yè)知識,并深入研究
4、保持好學(xué)習(xí)成績,拿一等獎學(xué)金
5、暑假期間到工地或公司進(jìn)行實(shí)習(xí),積累經(jīng)驗(yàn)
6、繼續(xù)加強(qiáng)口才,多與它人溝通
7、考慮去考取研究生
大學(xué)四年級
1、鞏固好專業(yè)知識,做到讓各門功課融會貫通,形成思維框架
2、保持好成績,做到名列前茅、拿國家獎學(xué)金
3、多到圖書館借一些求職的書籍,讓自己對的 面試 技巧有所了解
4、多參加一些招聘會,體驗(yàn)現(xiàn)場,積累求職經(jīng)驗(yàn)
5、多看一些其他書籍,豐富自己的 文化 底蘊(yùn),如看人文社科學(xué)類的書或名著等
6、深入 學(xué)習(xí)英語 ,為求職時(shí)多添一份自信
7、多向畢業(yè)的師兄師姐交流、借鑒求職經(jīng)驗(yàn)認(rèn)真完成畢業(yè)設(shè)計(jì)以及畢業(yè)論文,爭取的成績
8、努力加深對理論的學(xué)習(xí),完善自我,同時(shí)提高自身能力
9、多方面了解用人單位的相關(guān)信息
10、多閱讀一些建筑行業(yè)的書籍,并深入研究。
11、了解社會、認(rèn)識國情,增長才干,為今后的工作做鋪墊
12、機(jī)械工程師是個責(zé)任重大的工作,實(shí)行進(jìn)來是很嚴(yán)謹(jǐn)?shù)?,不能有半點(diǎn)馬虎。所以要形成一個嚴(yán)密而又構(gòu)架的思維,培養(yǎng)對待工作須一絲不茍的精神。
然后考取研究生
備選方案:
1、先在一家公式任職普通職員
2、期間,在積累工作經(jīng)驗(yàn)的同時(shí),了解行規(guī)!
3、提高自身的社會閱歷,同時(shí)繼續(xù)努力學(xué)習(xí)英語
4、爭取做一名合格的技術(shù)人員,多向高級工程師學(xué)習(xí),吸取經(jīng)驗(yàn),多了解本行的內(nèi)情,從事一些簡單設(shè)計(jì)工作,做好該做的工作
5、繼續(xù)學(xué)習(xí)相關(guān)機(jī)械工程行業(yè)的書籍,豐富自我。
6、為考取注冊機(jī)械工程師做準(zhǔn)備,一方面要繼續(xù)學(xué)理論知識,另一方面提高自身能力。
畢業(yè)后三、五年
1、通過考取相關(guān)證件,爭取提升為工程師助理
2、要熟練工業(yè)行業(yè)的情況,深入學(xué)習(xí)建筑項(xiàng)目全程設(shè)計(jì)中各個方面的知識,有機(jī)會則參加實(shí)戰(zhàn)
3、繼續(xù)學(xué)習(xí)好外語,在日常做到能與外語人士做簡單的交流
4、多閱讀機(jī)械工程相關(guān)書籍,結(jié)合機(jī)械工程的理論,分析學(xué)習(xí)各大型項(xiàng)目的方案,學(xué)習(xí)項(xiàng)目知識。
5、樹立正確的人生觀、世界觀,培養(yǎng)機(jī)械工程職業(yè)的道德素質(zhì)
長期目標(biāo):(穩(wěn)定工作階段)
畢業(yè)五年以后
1、成為工程師助理
2、工作鍛煉,書籍豐富知識
3、爭取考取工程師
六、總結(jié)
我的青春我做主,我選擇了我的青春為一個機(jī)械工程師奮斗,這個選擇是經(jīng)過各種調(diào)查和各方面的對比而作出的,這個是一個適合我的選擇!我也有一套適合我的 實(shí)施方案 ,這是一個根據(jù)我的實(shí)際情況而定制的實(shí)施方案,總的分析了家庭的交際圈和想定居的地方的社會行業(yè)的分析,在結(jié)合自身所喜歡做的事,所以在眾多因素結(jié)合起來分析,就一句話——我的規(guī)劃,我能行!
軟件開發(fā)個人職業(yè)規(guī)劃范文
軟件開發(fā)個人工作者做好職業(yè)生涯規(guī)劃可以讓個人在職業(yè)生涯發(fā)展過程中不迷失方向。下面是我為大家?guī)淼能浖_發(fā)個人 職業(yè)規(guī)劃 范文 ,相信對你會有幫助的。
軟件開發(fā)個人職業(yè)規(guī)劃范文(一)
人常問:何為成功?要如何去成功?我認(rèn)為,人活著不應(yīng)該庸庸碌碌,要有理想,有勇氣,有追求夢想的毅力與恒心。大學(xué)是人生中燦爛美好的年華。為了不虛度光陰,為了不使以后自己為這四年的碌碌無為而后悔,需要有一份長遠(yuǎn)而適合自己的職業(yè)規(guī)劃。因此我不變的,是對未來的責(zé)任感與規(guī)劃的習(xí)慣。
一、認(rèn)識自我
個人認(rèn)為我的性格具有兩面性,我喜歡在安靜的環(huán)境下去看書,在有的時(shí)候與朋友聊天分享彼此的歡樂。也喜歡打 羽毛球 、跑步、旅游,享受大自然的美景、陶冶自己的情操。另外,我也具有團(tuán)隊(duì)合作精神與協(xié)作能力,比較強(qiáng)的動手能力與實(shí)踐能力。人無十全十美,我在做事情時(shí),有時(shí)比較急躁,但我會在以后的工作與學(xué)習(xí)中加以改進(jìn)自己的不足。
二、職業(yè)生涯條件分析
社會環(huán)境分析:
總體來說,我們國家面臨著一個良好的社會的環(huán)境,社會安定,ZZ穩(wěn)定,特別是當(dāng)前經(jīng)濟(jì)發(fā)展迅速,法制建設(shè)不斷完善,高新技術(shù)領(lǐng)域突飛猛進(jìn)。因此,在這樣一個良好的社會環(huán)境下,制定一個合理的人生職業(yè)規(guī)劃是尤為必要的。
職業(yè)環(huán)境分析:
IT行業(yè)是隨著電子信息產(chǎn)業(yè)的發(fā)展而逐步發(fā)展起來的,并且日益得到完善,
IT行業(yè)的平穩(wěn)增長必然會帶來軟件工程師需求的增長,目前隨著IT產(chǎn)品出現(xiàn)的技術(shù)融合,市場需求的巨大和專業(yè)人才的缺乏,由此可知,軟件行業(yè)還是比較樂觀的。但軟件行業(yè)需要的也是復(fù)合型人才,軟件工程師需要掌握更多的編程語言。
三、職業(yè)目標(biāo)定位
短期目標(biāo)(1-2年):
注重Java基礎(chǔ)知識、多學(xué)習(xí)項(xiàng)目開發(fā) 經(jīng)驗(yàn) ,了解項(xiàng)目開發(fā)業(yè)務(wù)知識,并在學(xué)習(xí)中掌握DB2數(shù)據(jù)庫的SQL語句的復(fù)雜查詢以及管理操作,并深入學(xué)習(xí)了解struts、hibernate、spring相關(guān)操作。
中期目標(biāo)(3-5年):
至少了解并熟悉2門編程語言,如。net、C++、PHP;并學(xué)習(xí)掌握Oracle、MS-SQL數(shù)據(jù)庫管理操作;掌握軟件開發(fā)各個階段的基本技能,如市場分析, 可行性分析, 需求分析, 結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì), 詳細(xì)設(shè)計(jì), 軟件測試等。在有條件允許的情況下,會考慮專升本。
長期目標(biāo)(5-10年):
學(xué)習(xí)管理方面的相關(guān)知識,由技術(shù)型向管理型方面的轉(zhuǎn)移。
四、結(jié)語
路漫漫其修遠(yuǎn)兮,吾將上下而求索。不經(jīng)歷風(fēng)雨怎能見彩虹。我們要時(shí)刻保持一顆清醒的頭腦,隨時(shí)為自己的目標(biāo)而奮斗。其實(shí),每個人心中都有一幅畫,描述著理想、信念、追求、抱負(fù);每個人心中都有一片森林,承載著鳥語花香的甜蜜、陰森恐懼的彷徨。一個人,若要獲得成功,必須拿出勇氣,付出努力、拼搏、奮斗、成功。機(jī)遇不同情眼淚的憂傷、不相信頹廢的絕望,只期待愛打拼、時(shí)刻準(zhǔn)備著的人。
軟件開發(fā)個人職業(yè)規(guī)劃范文(二)
前言
里士多德曾經(jīng)說過:“人是一種尋找目標(biāo)的動物,他生活的意義僅僅在于是否正在尋找和追求自己的目標(biāo)。”而這目標(biāo)有大有小,有短期的也有用盡一生去完成的。目標(biāo)也有多方面的有涉及學(xué)業(yè)、家庭、工作等。如今我們正處于20歲左右,無論根據(jù)薩帕的職業(yè)生涯發(fā)展五階段理論,即成長期(1-14歲)、探索期(15-24歲)、確立期(25-44歲)、維持期(45-64歲)、衰退期(65歲以上),還是《黃帝內(nèi)經(jīng)》第一篇《上古天真論》中對人體的的成長與衰老作了階段性劃分的女子二七、男子二八后后天生命的開始,都說明現(xiàn)在是進(jìn)行職業(yè)目標(biāo)尋找即職業(yè)生涯規(guī)劃的黃金時(shí)期。
什么叫職業(yè)生涯規(guī)劃?從廣義上來說,生涯即是指一個人的一生從始到終的整個經(jīng)歷。而我們在職業(yè)方面所說的生涯,更多的是指狹義的生涯概念。從狹義上來說,職業(yè)生涯規(guī)劃是指個人發(fā)展與組織發(fā)展相結(jié)合,通過對職業(yè)生涯的主客觀因素分析、 總結(jié) 和測定,確定一個人的奮斗目標(biāo),并為實(shí)現(xiàn)這一事業(yè)職業(yè)目標(biāo),而預(yù)先進(jìn)行生涯系統(tǒng)安排的過程。在今天這個人才競爭的時(shí)代,職業(yè)生涯規(guī)劃開始成為在人爭奪戰(zhàn)中的另一重要利器。對企業(yè)而言,如何體現(xiàn)公司“以人為本” 的人才理念,關(guān)注員工的人才理念,關(guān)注員工的持續(xù)成長,職業(yè)生涯規(guī)劃是一種有效的手段;而對每個人而言,職業(yè)生命是有限的,如果不進(jìn)行有效的規(guī)劃,勢必會造成生命和時(shí)間的浪費(fèi)。作為當(dāng)代大學(xué)生,若是帶著一臉茫然,踏入這個擁擠的社會怎能滿足社會的需要,使自己占有一席之地?因此,我試著為自己擬定一份職業(yè)生涯規(guī)劃,將自己的未來好好的設(shè)計(jì)一下。有了目標(biāo),才會有動力。
第一章節(jié) 自我認(rèn)知
一、自我認(rèn)知
自我心理:
良好的身體素質(zhì),精神飽滿,朝氣蓬勃。喜歡運(yùn)動,如 足球 、羽毛球、 乒乓球 。
我的個性
優(yōu)點(diǎn):有責(zé)任感,誠實(shí)守信,有一定的洞察能力,較體貼。善于與進(jìn)行溝通,有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;做事有條不紊。虛心好學(xué),善于吸收別人的優(yōu)點(diǎn),知錯就改。心態(tài)樂觀,積極主動。勇于挑戰(zhàn)自我,在困難中茁壯成長,充滿活力。
缺點(diǎn):臨場應(yīng)變能力欠佳,膽小,不善于表達(dá),不夠果斷。有時(shí)自己有一點(diǎn)小氣。本人很粗心,讓人看著有點(diǎn)不負(fù)責(zé)的狀態(tài)。
自我興趣:
人文素質(zhì)方面:從小受到家人的耳濡目染,對書有獨(dú)特的親近感。
學(xué)習(xí)方面:喜歡與書本打交道,能夠獨(dú)立的學(xué)習(xí),有良好的學(xué)習(xí)動力,經(jīng)常與同學(xué)、老師探討深究問題。和別人合作完成項(xiàng)目更是有一種無比自豪的感覺。
政治修養(yǎng)方面:對于黨派上,有著自己的看法,從不盲目地跟從任何一個黨派。更不盲目相信任何一個黨派。對黨派是一個討厭的態(tài)度。
工作方面: 有條不紊地處理事情是一種享受,和伙伴一同做項(xiàng)目更是一種樂趣。團(tuán)隊(duì)合作是協(xié)調(diào)能力的一種體現(xiàn),是對自己的一種肯定。
二、他人評價(jià)(360C分析)
除了對自己的全面分析外,我還結(jié)合了360C的多角度來做客觀的分析,從而能夠較全面、客觀地了解有關(guān)自己優(yōu)缺點(diǎn)、能力等信息,以作為制定個人未來職業(yè)生涯及能力發(fā)展的參考。
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